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2023年03月27日 産業労働局, (公財)東京しごと財団
東京都は、新型コロナウイルス感染症の影響等により離職を余儀なくされた方を正社員として採用し、安定して働き続けられる労働環境整備を行った企業に対し、助成金を支給しています。
中小企業事業主の皆さまに、より幅広くこの制度を活用していただくために、令和5年度については以下の点を見直しました。ぜひご活用ください。
東京しごと財団が実施する以下のいずれかの就職支援事業に参加した者を正社員として採用(非正規社員として採用し6か月未満で正規転換した者を含む)し、1か月以上継続雇用していること。
※対象となる労働者は、採用日時点の年齢が34歳以下又は55歳以上の者に限ります。
上記に該当する対象労働者に対して、支援期間(3か月)のうちに、以下の支援を行うこと。
※支援期間終了時に対象労働者が都内に勤務していること。
(公財)東京しごと財団ホームページ(外部サイトへリンク)により詳細をご確認いただき、申請書等をダウンロードし、必要書類をご送付ください。
本件は、「『未来の東京』戦略」を推進する事業です。
戦略5 誰もが輝く働き方実現戦略「「意欲ある人が輝く社会」構築プロジェクト」
問い合わせ先 (事業全般について) 産業労働局雇用就業部労働環境課 電話 03-6205-6730 (申請方法等について) (公財)東京しごと財団雇用環境整備課 電話 03-5211-1080 |
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