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2023年04月13日 産業労働局, (公財)東京しごと財団
東京都は、従業員の住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実による従業員のES(Employee Satisfaction 社員満足度)の向上を通じて、若手人材の採用・定着を図る中小企業の取組をサポートする事業を、今年度から新たに開始します。
福利厚生の充実による若手人材の確保・定着を目指す中小企業に、様々な知見を有する専門家を最大3回派遣し、企業の取組計画の作成を支援します。
取組計画を作成し、ES(社員満足度)向上の取組を行った企業に、経費を助成します。
最大3年間
60社
2分の1(助成対象経費と年間の上限額は以下のとおり)
※1~3のうち2つ以上の取組を新たに導入する場合に助成
※2は置型の社食の設置や継続的かつ定期的な弁当の配達など。3は職場でのフィットネス講座など
人材確保に課題を抱える都内の中小企業等
※一定の要件があります。詳しくは(公財)東京しごと財団ホームページ(外部サイトへリンク)でご確認ください。
東京しごと財団ホームページ(外部サイトへリンク)からお申込みいただけます。
令和5年5月10日(水曜日)から6月16日(金曜日)17時00分まで
(令和5年度は3回に分けて募集します。各回20社募集予定。予定数を超過した場合は、事前エントリー期間終了後に抽選を行います。)
本件は、「『未来の東京』戦略」を推進する事業です。
戦略5 誰もが輝く働き方実現戦略
「意欲ある人が輝く社会構築」プロジェクト
問い合わせ先 (事業全般について) 産業労働局雇用就業部労働環境課 電話 03-5320-4653 (申請方法等について) (公財)東京しごと財団雇用環境整備課 電話 03-5211-0397 |
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