ここから本文です。
2024年04月08日 産業労働局
東京都では、就職氷河期世代の方を正社員として採用(非正規社員として採用し6か月未満で正規転換した者を含む)し、定着を図るために計画的な指導育成の取組を行った中小企業等に対し助成金を交付いたします。
【注】1)就活エクスプレス、2)ミドルチャレンジ(Jobトライ)、3)東京しごと塾、4)雇用創出・安定化支援事業、5)ものづくり産業人材確保支援事業、6)原油価格高騰等に係る雇用創出・安定化支援事業、7)成長産業人材雇用支援事業、8)就職チャレンジ多摩(ミドルコース)
・4)~7)については、採用日(非正規雇用労働者として採用された場合はその採用日)時点の満年齢が35歳以上54歳以下の利用者が対象
対象労働者(上記の対象者で、令和3年4月1日以降に正社員として雇用されている労働者)に対して、支援期間(3か月)のうちに、以下の支援を行うこと。
※対象労働者は、支援期間終了時まで同一事業主に雇用され、継続して勤務していることが必要です。
1人:30万円、2人:60万円、3人以上:90万円
5万円(1事業主当たり1回限り)
詳細はTOKYOはたらくネットをご覧ください。
本件は、「『未来の東京』戦略」を推進する事業です。
戦略5 誰もが輝く働き方実現戦略
「「意欲ある人が輝く社会」構築プロジェクト」
問い合わせ先 産業労働局雇用就業部労働環境課 電話 03-6205-6730 |
Copyright (C) 2000~ Tokyo Metropolitan Government. All Rights Reserved.